Weblogposting | Datum: 15-06-2018


Vacature bij PAOTM: Programmamanager #techniek #onderwijs




Vind jij het een uitdaging om een sterk cursusprogramma te maken voor ingenieurs? PAO Techniek en Management zoekt twee nieuwe collega's in de functies van Programmamanager. Je wordt verantwoordelijk voor ons cursusprogramma op het gebied van civiele techniek en de bouw (vacature 1) of techniek breed (vacature 2).

Wat ga je doen?
  • Je bent verantwoordelijk voor planning, realisatie en uitbreiding van het cursusaanbod.
  • Je onderhoudt contacten met kennisinstellingen, docenten, cursusleiders, klanten en prospects. Ook ben je samen met de directeur verantwoordelijk voor de programmaraden, onze denktanks.
  • Je vertegenwoordigt PAOTM op beurzen, congressen, beroepsverenigingen en breidt zo ons netwerk uit.

Wat verwachten we van jou?
  • Je hebt affiniteit met onderwijs en bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.
  • Je hebt een afgeronde academische of hbo-opleiding in een technische richting. En minstens 5 jaar werkervaring bij een adviesbureau, een publieke opdrachtgever of een grote organisatie waarin technische en liefst ook commerciële taken tot je functie behoorden.
  • Je hebt een actueel beeld van de verschillende vakgebieden die bij je kennisgebied horen en inzicht in de belangrijkste actoren binnen de verschillende vakgebieden.
  • Je bent in staat om de opleidingsbehoefte van klanten scherp in beeld te krijgen en daar samen met de programmaraden producten voor te ontwikkelen. Allianties en samenwerkingsverbanden smeden vind je een uitdaging.
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, kunt technische professionals overtuigen en tot actie aanzetten.

Wat mag je van ons verwachten?
  • Een prettige, inspirerende en informele werksfeer met leuke collega's: wij zijn een hecht team.
  • Ruimte voor eigen initiatief en eigen ontwikkeling, bij gebleken geschiktheid doorgroeimogelijkheden.
  • Marktconform salaris + secundaire arbeidsvoorwaarden afgeleid van de CAO-Nederlandse Universiteiten en afhankelijk van het bedrijfsresultaat van PAOTM een bonus.
  • Een uitstekende pensioenregeling.

Interesse?
Check de volledige vacaturetekst op onze site of stuur direct je motivatie en cv naar m.nieuwenhuis@paotm.nl. Wil je eerst meer weten? Bel Marloes Nieuwenhuis op 015 2784618.

Reageren op deze vacature kan tot 12 juli 2018.



Deel dit artikel:                   





Onderhoud informatievoorziening rijkswegen duurzaam aanbesteed
Artikel
Interview met Anne Koudstaal van KWS over PlasticRoad
Artikel
Interview met wethouder Alwin te Rietstap van gemeente Hardenberg over innovaties en duurzaamheid bij de realisatie van infraprojecten
Artikel
Nieuw op Infra Relatiedagen 2019: clustering van beurshallen
Weblogposting
Duurzame aanpak Malderburchtstraat in Nijmegen
Nieuwsbericht
Provincie Overijssel & BAM Infra ondertekenen contract Vechtdal Verbinding
Nieuwsbericht
Rijkswaterstaat & Techniek Nederland gaan werken aan slimme infrastructuur
Nieuwsbericht
Fusie D&F Consulting & Alfabeeld
Weblogposting
Vicevoorzitter Claudia Reiner geeft startsein voor Techniek Nederland
Nieuwsbericht
Duurzaam bouwen aan de A6 tussen Almere Havendreef en Almere Buiten-Oost
Nieuwsbericht
InfraTech 2019 ademt samenwerking en innovatiekracht
Nieuwsbericht
Informatiebijeenkomsten start uitbreiding A1 Apeldoorn - Azelo fase 1
Nieuwsbericht
Tracébesluit N35 Nijverdal - Wierden vastgesteld
Nieuwsbericht
Eerste herbruikbare viaduct in Nederland
Nieuwsbericht
Heijmans aan de slag met doorstroming en bereikbaarheid Oosterhout-Dongen
Nieuwsbericht
BAM plant 150.000 bomen ter gelegenheid van 150ste verjaardag
Nieuwsbericht
InfraTech draait meer dan ooit om kennis
Nieuwsbericht
Infra Relatiedagen: Toekomstdag en Toekomstplein!
Weblogposting
Deel N33 minimaal eerste drie weekenden januari 2019 afgesloten
Nieuwsbericht
Overijssel voornemens werk aan Vechtdal Verbinding te gunnen aan BAM Infra
Nieuwsbericht
OPLEIDING MILIEUGELUID
Weblogposting
Hoog bezoek tijdens InfraTech 2019
Nieuwsbericht
Roermond Bereikbaar zet in op duurzame mobiliteit
Nieuwsbericht








[Banners]